Fondimpresa e Conto Formazione: come finanziare i corsi di lingua in azienda
Fondimpresa è il fondo interprofessionale più diffuso in Italia e il suo Conto Formazione è lo strumento più semplice per finanziare i corsi di lingua in azienda. Ecco come funziona, quali sono i passaggi e cosa fa ILS per conto dell’azienda.
Cos’è il Conto Formazione
Ogni azienda aderente a Fondimpresa ha un conto individuale su cui viene accreditato il 70% dello 0,30% versato all’INPS per la formazione. Le risorse si accumulano e restano disponibili per due anni: se non vengono usate, tornano al fondo. Molte aziende hanno migliaia di euro sul conto senza saperlo.
Come verificare l’adesione e il saldo
Basta accedere all’area riservata di Fondimpresa con le credenziali aziendali, oppure chiedere al consulente del lavoro. ILS può effettuare la verifica per conto dell’azienda con una semplice delega.
I passaggi per finanziare un corso di lingua
- Verifica del saldo disponibile e della data di scadenza delle risorse
- Analisi dei bisogni e test di livello dei partecipanti
- Presentazione del piano formativo sulla piattaforma Fondimpresa (a cura di ILS)
- Condivisione con le parti sociali, quando richiesta
- Avvio del corso con registri conformi
- Rendicontazione finale ed erogazione del contributo
Tempi e importi
Dalla presentazione del piano all’avvio del corso passano in genere 3-4 settimane. Il Conto Formazione copre i costi di docenza, materiali e progettazione; per le PMI con saldo insufficiente esiste il Contributo Aggiuntivo, che integra il conto aziendale fino al costo del piano.
Cosa serve da parte dell’azienda
I dati aziendali, l’elenco dei partecipanti con i dati anagrafici, la firma della documentazione. Il resto lo gestisce ILS, ente accreditato con esperienza pluriennale sulla piattaforma del fondo.
Vuoi sapere quanto hai sul Conto Formazione? Richiedi la verifica gratuita.